For at kunne have et arbejde, som giver mening for os, er vi nødt til at kende os selv. Vi er nødt til at vide og være bevidst om, hvilken type opgaver vi trives bedst med og hvilke rammer, vi fungerer bedst i for at kunne udfolde vores potentiale og føle os motiveret, engagerede og glade.
Et talent coaching forløb består af Talent Indikator® testen samt 3-5 samtaler. Testen tages online og den første samtale er på 2 timer, hvor talenterne og rapporten gennemgås detaljeret. I de efterfølgende coaching sessioner på hver 1 t, går vi mere i dybden. Vi ser detaljeret på samspillet mellem dine talenter og ser fremadrettet på dine talenter i forhold til den situation eller de udfordringer, som er aktuelle for dig.
Ved at vi kombinerer din unikke talent pakke med din faglige ekspertise, færdigheder, erfaring samt livserfaring får du klarhed og sat ord på, hvor du har dine særlige styrke områder og du får inspiration til, hvordan du kan bygge videre, udvikle og handle på dem.